Met een carrière die zich uitstrekt over zowel de publieke als de private sector, weet Gabby van Meer als geen ander hoe organisaties duurzame en strategische keuzes maken. Hij werkte voor organisaties als ProRail, Hunter Douglas en de provincie Limburg en heeft zich ontwikkeld tot expert op het gebied van assetmanagement, duurzaamheid en samenwerking tussen generaties.
Als auteur van ‘Assetmanagement in 80 vragen’ en ‘Ik wil gevolgd worden’ deelt Gabby diepgaande kennis over leiderschap, verduurzaming en efficiënt beheer van vastgoed en infrastructuur. Zijn ervaring met Core Changemakers, waar hij dagelijks met jonge talenten werkt aan circulaire oplossingen, geeft hem een uniek perspectief op de samenwerking tussen verschillende generaties.
Gabby’s lezingen zijn toegankelijk, inspirerend en gevuld met praktijkvoorbeelden. Hij legt complexe materie helder uit en weet theoretische kaders te vertalen naar direct toepasbare strategieën. Dit maakt hem een gewilde spreker voor organisaties die worstelen met de integratie van duurzaamheid in hun bedrijfsvoering, het effectief benutten van assetmanagement of het optimaliseren van samenwerking tussen diverse generaties.
Daarnaast brengt Gabby een persoonlijke invalshoek mee. Als hoogbegaafd autist met een zoon met Asperger, begrijpt hij als geen ander hoe neurodiversiteit op de werkvloer zowel uitdagingen als kansen biedt. Hij helpt organisaties om talenten beter in te zetten en een werkomgeving te creëren waarin iedereen tot zijn recht komt.
Of het nu gaat om strategisch assetmanagement, duurzame ontwikkeling of het overbruggen van generatieverschillen: Gabby van Meer biedt waardevolle inzichten die direct impact maken.
Boek nu een inspirerende lezing van Gabby van Meer en ontdek hoe je generaties verbindt, duurzaamheid implementeert en assetmanagement strategisch inzet.