Kim Jansen, een sociaal psycholoog, heeft haar carrière gewijd aan het verenigen van HR, onderzoek en training. Haar fascinatie voor Millennials leidde haar naar expertise op het gebied van generaties. Tegenwoordig deelt ze haar kennis door presentaties, workshops en masterclasses te geven over het optimaliseren van Generatiediversiteit en het implementeren van Generatiemanagement.
Kim ondersteunt zowel organisaties als individuen bij het overbruggen van generatiekloven, met als doel een inclusieve en toekomstbestendige werkomgeving te creëren. Hierin worden de unieke talenten van elke generatie benut, wat de flexibiliteit, creativiteit en werkplezier van alle medewerkers bevordert – een essentieel aspect in deze snel veranderende wereld. Met haar flair, speelsheid en humor weet Kim deelnemers te enthousiasmeren en te activeren rondom dit onderwerp.
Tijdens haar sessies vertaalt spreker Kim Jansen de concepten naar praktische toepassingen. Ze bespreekt concrete stappen en mogelijke interventies, deelt voorbeelden, feiten en cijfers, en behandelt zowel best practices als valkuilen. De deelnemers worden actief betrokken bij het nadenken over de implementatie binnen hun eigen organisatie. Kim voorziet hen niet alleen van inzicht, maar ook van praktische tips en handvatten, zodat ze direct na de sessie aan de slag kunnen.
